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jueves, abril 16, 2026

Hay plan de retiros voluntarios para el personal de Anses

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La medida estará vigente hasta el 24 de abril. Y la idea es achicar el plantel de 12 mil empleados a nivel país. En Misiones, el organismo nacional -que atiende los trámites de jubilaciones, pensiones y AUH- tiene oficinas en Posadas, Oberá, Eldorado, Puerto Iguazú, Bernardo de Irigoyen y San Vicente. Habrá una “gratificación” de 24 haberes brutos si no superan los 80 millones

Lo llamaron Plan de Retiros de Voluntad Recíproca (RVR) y es una herramienta que permite la desvinculación laboral de común acuerdo entre el agente y el organismo y es una idea del ministro  de Desregulación y Transformación del Estado Federico Sturzenegger. En la Administración Nacional de Seguridad Social (Anses) están de achique. Y para irse, tientan a los agentes con una «gratificación» (en lo formal no es una indemnización) equivalente a 24 haberes brutos y se pagará al contado siempre que no sea superior a los $80 millones, o en dos cuotas para montos mayores.

Por lo pronto, el plan de retiros vencía el 5 de abril y fue extendido hasta la fecha límite del 24 de abril de este año. Este cambio responde a motivos operativos y a la alta aceptación que ha tenido la iniciativa en su etapa inicial, según se informó oficialmente.

La Anses contaba hasta febrero con 12.225 empleados (37 menos que en enero) y sólo es superada dentro del Estado por cantidad de personal por el Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas (Conicet), el Instituto Nacional de Servicios Sociales para Jubilados y Pensionados (Inssjp-PAMI) y la Agencia de Recaudación y Control Aduanero (ARCA), según el último relevamiento del Instituto Nacional de Estadística y Censos (Indec).

El Plan de Retiros de Voluntad Recíproca fue aprobado por la Resolución N° RESOL-2026-68-ANSES-ANSES y establece un marco legal para que los agentes puedan desvincularse voluntariamente de ANSES, bajo condiciones previamente estipuladas. Esta extensión del plazo se integra en las políticas de modernización de la gestión de recursos humanos impulsadas por la administración pública nacional en los últimos años.

En Misiones hay oficinas de Anses en Posadas, Oberá, Eldorado, Puerto Iguazú, San Vicente y Bernardo de Irigoyen.

Una de las condiciones más relevantes es la prohibición de reincorporación al sector público nacional durante cinco años. El texto normativo establece: “El personal que adhiera al presente programa, no podrá ser reincorporado ni continuar prestando servicios, bajo ninguna modalidad de empleo o contratación… por el término de cinco años contados desde la fecha de su baja”.

El retiro voluntario implica la finalización definitiva de la relación laboral por acuerdo mutuo. Quienes se acojan al programa deberán declarar que no tienen reclamos laborales pendientes y aceptar que no podrán trabajar en el sector público nacional dentro del plazo fijado. Además, aquellos que ocupen cargos sindicales deberán renunciar tanto a esos puestos como a la tutela sindical si desean acceder al beneficio.

Achique

Hasta febrero, la dotación total del personal del sector público (administración centralizada y descentralizada, personal militar y de seguridad y de empresas del Estado) tuvo una reducción de 65.562 agentes respecto de la recibida al asumir el presidente Javier Milei en diciembre de 2023.

En esa reducción se tienen en cuenta despidos, pases a disponibilidad por cierre del ente, no renovación de contratos de tiempo determinado, jubilaciones, etc.

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